CATALOGUE DE FORMATIONS - LA PHILOSOPHIE DES ORGANISATIONS
La pensée précède l’action
Comment prendre du recul sur votre rôle de dirigeant et mieux comprendre, structurer et transformer votre organisation ?
La philosophie
des organisations
Des outils
pour renforcer
sa culture d’équipe
Pourquoi la philosophie est-elle essentielle
pour penser les organisations ?
La philosophie est l’art de questionner ce qui semble évident. Alors que le développement personnel ou le consulting proposent souvent des recettes toutes faites, la philosophie vous invite à prendre du recul pour comprendre les dynamiques profondes de votre organisation. Elle permet de mettre des mots sur des phénomènes complexes, de poser les bonnes questions et d’éclairer des zones d’ombre que d’autres approches ignorent.
La philosophie n’impose pas de solutions, elle ouvre des perspectives. Elle vous donne des outils pour penser différemment et pour identifier les leviers d’action adaptés à vos besoins spécifiques. Ce regard décalé, exigeant et rigoureux, est la clé pour réinventer des organisations capables de répondre aux défis du présent.
Créez votre propre parcours
de réflexion et d’action
Comment ça fonctionne ?
Chaque organisation est unique, et chaque dirigeant fait face à des défis spécifiques. C’est pourquoi nous vous proposons une formation sur mesure, où vous choisissez les modules qui répondent aux enjeux de votre structure. Inspirée par la philosophie et la sociologie des organisations, cette formation vous invite à réfléchir, échanger et agir.
Un parcours flexible et personnalisé
- Consultez les modules qui sont proposés, et sélectionnez les thèmes qui vous intéressent.
- Prenez rendez-vous avec le formulaire ci-dessous.
- Nous vous aidons à construire une formation adaptée à vos besoins.
La durée des modules s’adapte au contexte et aux objectifs de la formation
Une approche interactive
- Nous privilégions les mises en situations, dilemmes, expériences de pensée.
- Les modules sont conçus comme des espace de discussion, où alternent les temps d’apport et les temps d’échange.
- La philosophie est vivante, imagée, claire et accessible à tous.
Chaque module est une expérience philosophique
Modules disponibles
Composer une équipe harmonieuse
Comment s’assurer que chacun est à sa bonne place ?
Le joyeux conatus de SPINOZA
[Structure]
Manier l’autorité
Comment exercer une autorité sans domination ?
La crise de l'autorité selon arendt
[LEADERSHIP]
Prendre une bonne décision
Comment apprendre à bien discerner pour mieux choisir ?
Le courage du phronimos chez Aristote
[LEADERSHIP]
Ne pas se laisser déborder
Comment empêcher l’accumulation de problèmes au sein d’une équipe ?
La fusion de groupe chez Sartre
[Structure]
Changer sans se trahir
Comment accompagner le renouveau de son organisation ?
Les 3 Métamorphoses de Nietzsche
[STratégie]
Assumer l’imperfection
Comment développer une posture de leader imparfait ?
Telos et Skopos chez les Stoïciens
[LEADERSHIP]
Douter sans désespérer
Comment créer des rituels d’évaluation productifs ?
Le scepticisme méthodique de Descartes
[LEADERSHIP]
Repenser ses réunions
Comment créer des temps d’échanges qui ont vraiment du sens ?
Le cadre social chez RAWLS
[STRUCTURE]
Bâtir une structure spirituelle
Comment déployer des valeurs, symboles et rituels qui font vivre votre organisation ?
Le MYTHE AVEC MIRCEA ELIADE
[CULTURE]
Financement de la formation
Organisme de formation certifié Qualiopi
Possibilité de financement par OPCO
Demander des renseignements
Êtes-vous prêt à explorer le monde fascinant de la philosophie avec Potion Magique ? Contactez-nous dès aujourd’hui et prenons rendez-vous pour parler de vos besoins !